公司拒绝赔偿尘肺病怎么办？

公司拒绝赔偿尘肺病，员工有权依法追索。依据《工伤保险条例》，尘肺病属工伤，单位应支付相关待遇。若不及时处理，可能导致员工权益受损，病情加重无保障。
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公司拒赔尘肺病，应这样处理：1.与公司协商，明确赔偿要求，保留证据；2.协商不成，向当地劳动仲裁委提起仲裁，提交尘肺病诊断及赔偿请求；3.仲裁结果不满，可向法院起诉，依据《工伤保险条例》等法律维权。
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处理公司拒绝赔偿尘肺病，常见方式有协商、仲裁、诉讼。首先尝试与单位协商，无果后可向劳动仲裁委申请仲裁，仍不满可向法院提起诉讼。