临时工在工地干活受伤了应该怎样赔付

对于工地上的临时工人受伤，赔偿应包括医疗费、误工费等各类费用。根据相关法律法规，赔偿义务人需要支付受害工人因治疗产生的所有费用以及因误工导致的收入减少。确保赔偿的合理性，避免纠纷，维护工人权益和雇主声誉。
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临时工在工地上受伤，通常采用以下赔付方式：与雇主协商达成赔偿协议，申请工伤认定，或者通过法律途径提起民事诉讼。在选择赔付方式时，应充分考虑证据的充分性、赔付的效率和成本等因素。
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关于临时工受伤的赔付问题，主要可以采取以下措施：
1. 如果能够证明与雇主存在劳动关系，可以申请工伤认定，享受相应的工伤保险待遇；
2. 若无法证明与雇主存在劳动关系，可以根据相关法律规定要求雇主赔偿医疗费、误工费等必要费用；
3. 如果存在争议，可以通过调解、仲裁或诉讼等法律手段解决。具体的操作需要根据受伤情况、证据收集等因素进行综合考虑和判断。