超市员工有没有假期

超市员工有假期。依据我国相关法律，超市员工享有休息权利，加班需支付加班费，法定节假日更有三倍工资。《劳动法》保障了员工的合法权益，包括休息休假。若超市不遵守，员工可能面临过度劳累，身心健康受损，且超市可能面临法律处罚。
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超市员工有假期。具体操作：1. 查阅《劳动合同》或公司规章制度，了解假期安排；2. 假期被侵犯时，先与超市管理层沟通，要求按法律规定安排假期；3. 沟通无果，收集加班记录等证据，向当地劳动监察大队投诉；4. 若投诉未解决，可申请劳动仲裁，必要时提起诉讼。
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超市员工假期问题，可通过法律途径解决。面对假期被剥夺，员工可首先与超市协商，要求合理安排假期；协商无果时，可向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁，甚至诉讼。选择方式需根据具体情况，考虑效率与成本。