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老板扣我工资但没有证据,我该如何解决?

时间:2025-03-31|栏目:苏州刑事律师|
老板扣工资无证据,可投诉或协商。依据《劳动法》,克扣工资属违法行为,劳动行政部门可责令支付并赔偿。不及时处理,可能导致权益受损且难以追回。
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老板扣工资怎么办?处理方式如下:1.若有证据,直接申请仲裁或提起诉讼,依据《劳动法》维权。2.若无证据,先尝试与公司协商,或向劳动行政部门投诉,寻求帮助。3.协商、投诉无果,再申请调解、仲裁,最后考虑诉讼途径。
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解决扣工资问题,可投诉劳动行政部门、协商或依法调解、仲裁、诉讼。选择方式需根据具体情况,如证据充分可直接仲裁或诉讼,否则可先尝试协商或投诉。

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